Mengapa Dukungan Bisnis untuk Harris-Walz Meningkat

(SeaPRwire) –   Minggu ini, Wakil Presiden Kamala Harris secara eksplisit menjangkau para pemimpin bisnis dengan agenda ekonomi utama – dan hasil jajak pendapat baru menunjukkan dukungan yang meningkat untuk tiket Harris-Walz di kalangan CEO.

Seperti yang telah kami tulis sebelumnya, data jajak pendapat dari sekitar 60 CEO teratas yang hadir di bulan ini menunjukkan bahwa para pemimpin bisnis semakin optimis tentang ekonomi.

Tetapi yang lebih menarik adalah apa yang ditunjukkan oleh hasil jajak pendapat ini tentang bagaimana CEO berpikir tentang politik. Meskipun beberapa hasil utama telah dibahas sebelumnya oleh dan , di antara yang lain, kami mengungkapkan di sini, untuk pertama kalinya, kumpulan lengkap hasil.

Di antara sekelompok CEO yang tidak memiliki kecenderungan partisan yang jelas (37% responden kami mengidentifikasi diri sebagai Republik, 32% mengidentifikasi diri sebagai Demokrat, dan 32% mengidentifikasi diri sebagai independen), jajak pendapat mengungkapkan bahwa 80% CEO yang disurvei memperkirakan Harris akan menang, dan hanya 20% yang memperkirakan mantan Presiden Donald Trump akan menang.

Ini adalah suara yang paling timpang yang pernah kita miliki, setelah secara informal mengajukan pertanyaan “siapa yang Anda harapkan akan menang” yang sama kepada Yale CEO Caucus kami setiap tahun pemilihan presiden selama beberapa siklus terakhir. Meskipun jajak pendapat informal kami di dua pemilihan presiden sebelumnya, pada tahun 2016 dan 2020, mengungkapkan bahwa CEO mengharapkan Trump kalah dua kali, selisihnya jauh lebih kecil daripada 80-20.

Lebih lanjut, meskipun CEO mengharapkan Trump kalah setiap kali dia berada di surat suara, itu menandai sebuah perpisahan yang signifikan dari bias prediksi CEO jangka panjang terhadap Republik – membuat prediksi untuk Harris semakin penting. Sebelumnya, CEO mengharapkan George W. Bush akan menang dua kali dia berada di surat suara, dan CEO sedikit menyukai peluang Mitt Romney dibandingkan dengan Presiden Barack Obama yang menjabat pada tahun 2012.

Apa yang juga terungkap dari hasil jajak pendapat kami adalah bahwa sebagian besar pemimpin bisnis, di semua partai, pada umumnya merasa ngeri dengan model kepemimpinan Trump dan retorika provokatifnya. Sebanyak 87% responden kami percaya bahwa Trump harus meminta maaf atas pernyataan palsu tentang imigran Haiti di Ohio yang menculik dan memakan hewan peliharaan, dan 94% responden percaya bahwa ujaran kebencian memicu meningkatnya kekerasan politik. Lebih lanjut, ketika ditanya, “apakah salah satu kandidat merupakan ancaman bagi demokrasi,” 73% responden kami memilih Trump, sementara 4% memilih Harris, 8% mengatakan keduanya, dan 15% mengatakan tidak satupun.

Data jajak pendapat juga menegaskan kembali ketidaksetujuan substansial CEO dengan platform kebijakan ekonomi yang diusulkan Trump, dengan beberapa menyatakan kekhawatiran bahwa Trump akan merusak kemandirian Fed sambil mempertentangkan para pemimpin bisnis satu sama lain dan memicu kembali tekanan inflasi. Secara khusus, CEO menyatakan penolakan yang bernuansa terhadap tarif universal 10% yang diusulkan Trump. Meskipun 56% CEO percaya bahwa kita perlu melindungi industri penting AS dari persaingan asing yang tidak adil melalui tarif, mereka membedakan antara melindungi dari persaingan asing yang benar-benar tidak adil dan semua-tarif-sepanjang-waktu. Beberapa CEO juga menyatakan skeptisisme bahwa tarif seharusnya menjadi tujuan akhir dalam diri mereka sendiri, percaya bahwa ancaman tarif jauh lebih efektif daripada hal yang sebenarnya.

CEO menyatakan penolakan mereka tidak hanya terhadap proteksionisme tetapi juga isolasionisme. Beberapa CEO menegaskan kembali keyakinan mereka bahwa akses ke pasar global dan perdagangan bebas bergantung pada AS menjadi peserta yang andal dan tepercaya dalam komunitas internasional, dan kebutuhan untuk terus mendukung Ukraina dalam perjuangannya untuk kebebasan.

Data jajak pendapat terbaru dari Yale CEO Caucus kami, yang konsisten dengan laporan sebelumnya bahwa tidak mendukung Trump pada siklus pemilihan ini, menegaskan kembali bahwa pesan dari Amerika Korporat menjelang pemilihan presiden sangat jelas: mereka secara luar biasa percaya bahwa Harris adalah pemimpin yang dapat dipercaya, patriotik, stabil dan pemecah masalah yang konstruktif, bahkan jika mereka tidak setuju dengannya di semua bidang. CEO bukan isolasionis, bukan proteksionis, dan bukan xenophobia, dan mereka bergantung pada supremasi hukum dan menginginkan Presiden yang menghormati supremasi hukum itu. Setelah melihat bagaimana masa jabatan Trump pertama mendorong perpecahan di antara konstituen perusahaan, saat dia merobek kain harmonis kehidupan Amerika, pilihan bagi mereka sudah jelas.